Anche quest’ anno il 7 aprile, giornata mondiale della salute secondo l’OMS, sarà -in vari territori in Italia ed in Europa- una giornata di mobilitazione per denunciare le politiche europee e nazionali che spingono ad una forte commercializzazione della salute ...

Oggi  verranno presentati i candidati della lista Sial-Slai Cobas del Comune di Milano: 21 marzo ore 16.30-18, Via Dogana, lato Museo del Novecento, Milano In Comune, come in altri enti pubblici con sigle diverse -Regione Lombardia sia Giunta che Consiglio ...

ASSEMBLEA GENERALE 16 MARZO  PROPAGANDA ELETTORALE SU UN CONTRATTO “BIDONE”  Oggi 16 marzo è stata indetta l’assemblea sull’intesa del Contratto Nazionale siglata il 21 febbraio 2018 da CGIL – CISL – UIL e CSA  Dopo 9 anni dal Contratto precedente, ci ...

MOBBING O STRAINING: IL DIRITTO AL RISARCIMENTO PER IL LAVORATORE Da Studio Cataldi dell’8 marzo 2018 su segnalazione di Marco Spezia e Medicina democratica di Paolo Calmieri Oltre alla fattispecie del mobbing, la giurisprudenza ha affermato che dà diritto al ...

di Giorgio Beretta, da Il Manifesto del 4 febbraio 2018 È uno dei maggiori clienti delle nostre aziende militari, soprattutto quelle a controllo statale come Leonardo (già Finmeccanica) e Fincantieri. Al quale l’Italia esporta un ampio arsenale bellico: dalle pistole ...

Conferenza a Milano Terrò a Milano una conferenza sulla previdenza integrativa; e più in generale su come impiegare i soldi messi da parte. Il titolo è: “La previdenza integrativa: perché è tutta da evitare. Le alternative migliori” Giovedì 22 marzo, ...

Dagli Stati Uniti all’Argentina, dalla Spagna alla Danimarca, in 120 paesi le donne hanno incrociato le braccia. L’8 marzo è ancora una volta lo sciopero globale femminista. Contro ogni forma di violenza maschile sulle donne, contro la violenza di genere, ...

Ogni posto di lavoro è sacro. No ai licenziamenti disciplinari Il 7 marzo è giunta inaspettata la notizia che una lavoratrice K.R., impiegata di provenienza INFA, è stata licenziata perché avrebbe conseguito tre contestazioni. In un’azienda che rispetti il personale, ...