Che fare se

Vademecum e istruzioni per il lavoratore.

Sicurezza lavoro: le sanzioni per il Datore di lavoro e per il Dirigente

Sicurezza lavoro: le sanzioni per il Datore di lavoro e per il Dirigente

Quando si parla di sicurezza sul lavoro, ci si dimentica spesso di approfondire il discorso relativo all’impianto sanzionatorio presente nel D.Lgs. 81/08 ed aggiornato dal successivo D.Lgs. 106/09 . In ragione di ciò, appare quanto mai opportuno ricapitolare le principali sanzioni ...

Continua

Sicurezza sul lavoro: sta a noi lavoratori porre al primo posto la salute

Sicurezza sul lavoro: sta a noi lavoratori porre al primo posto la salute

Milano: quattro morti sul lavoro in un solo incidente sono un’enormità. Tratto dalla rivista telematica lavoroesalute anno 34 n° 1 gennaio 2018  Scritto da: Per Medicina Democratica Fulvio Aurora, responsabile delle vertenza giudiziarie Per Aiea Maura Crudeli, Presidente È il risultato ...

Continua

Discriminazioni e molestie sul lavoro, lo Stato dimentica le consigliere di parità: poche risorse e mandati scaduti

Discriminazioni e molestie sul lavoro, lo Stato dimentica le consigliere di parità: poche risorse e mandati scaduti

È vero, quasi nessuna ha elaborato i risultati dei Rapporti biennali sulla situazione del personale maschile e femminile, che le imprese con più di 100 addetti sono tenute a fornire, perché sono venute a mancare le risorse per elaborarli, ma ...

Continua

Differenze salariali uomo-donna: a che punto siamo e cosa possiamo fare?

Differenze salariali uomo-donna: a che punto siamo e cosa possiamo fare?

Differenze salariali uomo-donna: non sei stufa? Ti sembra normale che le donne, a parità di mansione, guadagnino meno* degli uomini? Succede in tutto il mondo, ma solo per questo dovrebbe essere accettabile? Pur non essendo ammessa per legge, la disparità ...

Continua

«Rifate 14 camere in sei ore o scattano i tagli al salario». Hotel condannato

«Rifate 14 camere in sei ore o scattano i tagli al salario». Hotel condannato

«Rifate 14 camere in sei ore o scattano i tagli». Hotel condannato Retribuzione a cottimo individuale per tre cameriere assunte a tempo indeterminato costrette a subire detrazioni dallo stipendio se non rispettavano i tempi di Luigi Ferrarella, da il Corriere ...

Continua